21.5 C
Athens
Σάββατο, 16 Οκτωβρίου, 2021
Αρχική Εργατικό Ποινικό δίκαιο - ειδικοί νόμοι και αποφάσεις

Εργατικό Ποινικό δίκαιο - ειδικοί νόμοι και αποφάσεις

Άκυρη έκριναν τα δικαστήρια την απόλυση εργαζομένης. Αναγκάστηκε να υπογράψει έγγραφο οικειοθελούς αποχώρησης κάτω από κλίμα πίεσης. Επιδικάστηκε αποζημίωση. Με μονομερή καταγγελία εξομοιώνεται και ο εξαναγκασμός του μισθωτού σε παραίτηση κατόπιν απειλής από τον εργοδότη, σύμφωνα με απόφαση που εκδόθηκε...
Ποινή φυλάκισης 40 μηνών επιβλήθηκε σε εργοδότη στα Χανιά που εκβίαζε τους εργαζομένούς του, ζητώντας τους να επιστρέψουν ένα μέρος του μισθού τους Το Τριμελές Πλημμελειοδικείο Χανίων καταδίκασε χθες εργοδότη στα Χανιά για εκβιασμό εργαζομένων, κατ΄ εξακολούθηση. Σύμφωνα με την ανακοίνωση...
Ως  «βία και παρενόχληση» νοούνται οι συμπεριφορές, πράξεις, πρακτικές ή απειλές αυτών, που αποσκοπούν, οδηγούν ή ενδέχεται να οδηγήσουν σε σωματική, ψυχολογική, σεξουαλική ή οικονομική βλάβη Μαίρη Λαμπαδίτη Ακόμα και η...
Τοποθέτηση του υπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων σε τηλεδιάσκεψη με εκπροσώπους οργανώσεων για το «MeToo Greece» «Με το νομοσχέδιο για την προστασία της εργασίας που θα θέσουμε σύντομα σε δημόσια διαβούλευση,  δεν φέρνουμε απλώς...
Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ (Β’ 1487) η ΚΥΑ οικ. 907/7.4.2021 με την οποία τροποποιείται η υπ´ αρ. οικ. 5629/22/4.2.2021 ΚΥΑ «Καθορισμός ύψους, προϋποθέσεων, κριτηρίων και διαδικασίας χορήγησης και πληρωμής, της εφάπαξ οικονομικής ενίσχυσης σε δικηγόρους, μηχανικούς, οικονομολόγους και...
Η Παρενόχληση στο χώρο εργασίας και  οι δυνατότητες  έννομης προστασίας Ακριβής Ερμίδου Ειρηνοδίκη  Αθηνών ——————–   Ι. Τον Σεπτέμβριο 2019 πραγματοποιήθηκε η  62η ετήσια σύνοδος της Διεθνούς...
Σύμφωνα με τους δικαστές του Συμβουλίου της Επικρατείας, δημιουργείται η πιθανότητα διπλής ποινικής δίωξης για την ίδια παραβατική συμπεριφορά, τόσο με βάση τις νέες όσο με βάση τις ήδη ισχύουσες διατάξεις για την προστασία των εργαζομένων.
Όταν ο εργαζόμενος επικαλείται γεγονότα ή στοιχεία από τα οποία πιθανολογείται ότι εκδηλώθηκε σεξουαλική παρενόχληση, ο εργοδότης φέρει το βάρος να αποδείξει ότι πράγματι δεν υπήρξε Με απόφασή του το Μονομελές Εφετείο Θεσσαλονίκης (ΜΕφΘεσ...
Τα κράτη - μέλη που θα κυρώσουν τη Σύμβαση –ανάμεσα τους και η Ελλάδα- δεσμεύονται να υιοθετήσουν μία συνολική πολιτική για την αντιμετώπιση της βίας και της παρενόχλησης στην εργασία. Αυτοτελές Ποινικό αδίκημα το...
Από το Γραφείο Τύπου του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων εκδόθηκε η ακόλουθη ανακοίνωση: Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων αναμένεται να καταθέσει προς κύρωση στη Βουλή τη Σύμβαση 190 της Διεθνούς Οργάνωσης Εργασίας...

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ